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人材派遣(アウトソーシング)

職場体験のお礼状をいただきました!!

毎年、岐阜市内の中学生・高校生を受け入れて、数日間の職場体験学習を行いますnote

今年は

cute岐阜市立岐阜特別支援学校

cute岐阜県立岐阜清流高等特別支援学校

cute岐阜市立岐北中学校

の生徒さんを受け入れました。

生徒さんたちの真面目に取り組む姿に、こちらがはっとさせられることもあり、

私たちにとっても良い経験となっています。

今後も、

岐阜市に本社をかまえる企業として、

岐阜市へ貢献できたらと思いますsign03happy01

各学校より丁寧なお礼状を頂きました。confident↓↓↓

岐阜清流特別支援高校.JPG

岐阜特別支援学校.JPG

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11月度営業会議&安全衛生委員会

11月度の営業会議が行われました。

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各部門、月次決算の数字を見ながら良い点・悪い点を挙げながら

分析しました。

今後も第56期のビジョン
Gikenservice gruop ビジョン25 -CREATION×INNOVATION-』の
ビジョン実現に向け邁進していきます。

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営業会議後は安全衛生委員会が行われました。

今月は年末年始無災害運動について話し合いました。

2018年も残りわずか、年末年始を無事故で迎えられるよう

安全確認の徹底、注意喚起等職場内総点検に取り組んでいきます。

11月度"ぎふまち育て隊"活動報告

今年は暖かい陽気が続いていましたが

最近めっきり寒くなってきました。

寒くて辛いですが、今月も地域清掃を頑張りました。

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来月も寒さに負けることなく清掃を行いたいと思います。

 

マニュアル作成 勉強会開催!!

2018年10月31日

今、当社はマニュアルの改革に取り組んでいます!!
①文字だらけのマニュアルからの脱却
②写真や動画を取り入れることで理解を早めるとともに周知しやすくする
③当社の品質レベルの底上げと統一

まだまだ導入から間もないこともあり、
本日のような勉強会を開催し理解を深めることに努めていますpencilpencil

各現場にタブレット端末を配布し日頃作成に励んでいますが、

今回はシステムサポートの方をお招きした勉強会を開催し、

より理解を深めることができましたgoodgoodshine

 

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当社のマニュアル作りは楽しいですsign03happy01

10月度営業会議&安全衛生委員会

10月度の営業会議が行われました。

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上期を振り返り、各部門の施策や実績の報告、

下期に向けての意気込みを発表しました。

厳しい意見も出ましたが、各部門の目標達成に向けた

熱い思いがひしひと伝わる充実した会議となりました。

今後は有言実行できるよう頑張ります!

 

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営業会議後は安全衛生委員会が行われ、

従業員の健康管理について話し合いました。

対象となる従業員に健康診断を実施したり、風邪予防を励行したり

健康に働ける職場環境づくりを行っていきます。

10月度"ぎふまち育て隊"活動報告

今月も地域清掃を行いました。

少し肌寒く感じる気温でしたが、体を動かすため

清掃を行うには快適な環境でした。

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これから本格的に寒くなりますが

寒さに負けず地域清掃を行っていきます!

 

★新会社設立記念食事会★

2018年10月17日

技研サービスグループのグループ会社5社目となる、

株式会社フリーサポートを無事設立することができました。

  代表取締役会長:棚橋 泰之

  代表取締役社長:林 幸一郎

 

設立記念を祝し㈱技研サービス役員、グループ会社関係者で

食事会を開きました。

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今後もさらなる発展に向け、グループ一同力を合わせ頑張ります!clover

★外国人人材活用セミナー開催★

 9月27日 木曜日 ≪長良川スポーツプラザ≫にて

当社が実習生を受け入れている
【協同組合 岐阜企業センター】さん主催

cherry外国人人材活用セミナー2018cherry を開催いたしました。

今回多くの企業の方に参加していただきました。

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今回のセミナーでは、

現在日本を取り巻く慢性的な人材不足と起こり得る未来について、

現在受け入れている実習生がどのように働いているかの実例や動画による紹介、

受け入れに必要な手続きの概要、

分かりやすく説明をされていました。

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今回のセミナーを通して、外国人技能実習生の活用を検討されている

企業の皆様のお役に立てれば幸いですconfidentclover

8月度営業会議&安全衛生委員会

8月度の営業会議が行われました。

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目標を達成できている部門、できていない部門等ありますが

全部門、目標を達成できるよう頑張ります。

 

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営業会議後は安全衛生委員会が行われ、

主にパワーハラスメントについて話し合いました。

すべての従業員が互いに尊重し合える、

安全で快適な職場環境づくりに今後取り組んでいきます。

8月度"ぎふまち育て隊"活動報告

今月も清掃を行いました。

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駐車場周りを中心に雑草の除去を徹底的に行い

とてもすっきりしました。

 

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本日は涼しいと思っていましたが、一生懸命清掃を行うと

段々暑くなりよい汗をかくことができました。

来月も頑張ります!

 

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